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Hinschauen. Zuhören. Unterstützen.

Zertifikatslehrgang Ersthelfer:in
für psychische Gesundheit

Wenn Mitarbeitende in psychische Ausnahmesituationen geraten, fehlt im Arbeitsalltag oft die Souveränität, richtig zu reagieren – dieser Zertifikatskurs bereitet Sie gezielt darauf vor.

Profitieren Sie von unserer jahrzehntelangen Erfahrung im Umgang mit Menschen in mentalen Krisen. Wir stärken Ihre Handlungskompetenz durch praxiserprobtes Know-how und einen direkten und nachhaltigen Transfer in Ihren Arbeitsalltag. Damit Sie im Ernstfall wissen, was zu tun ist und die Sicherheit haben, es zu tun.

Ihre Vorteile auf einen Blick

Früherkennung:

Warnsignale bei Depression, Angst oder Sucht rechtzeitig erkennen.

Handlungskompetenz:

Souveräne Gesprächsführung durch konkrete Leitfäden und praktische Fallübungen.

Kulturwandel:

Ein klares Signal für Wertschätzung und Fürsorge am Arbeitsplatz.

Strategischer Vorteil:

Kurs als eine wichtige Ergänzung zu bestehenden HR- und BGM-Strukturen für Krisenkompetenz und Stabilität in Ihrer Organisationen.

Handeln statt Hilflosigkeit

Wüssten Sie, wie Sie reagieren, wenn
ein:e Kolleg:in eine Panikattacke erleidet
oder sich zunehmend isoliert?

Psychische Erste Hilfe ist genauso
wichtig wie die klassische
Erste Hilfe bei Unfällen.

Kontaktieren Sie uns

In 6 interaktiven Live-Modulen und 3 vertiefenden Lernvideos erlangen Sie die nötige Kompetenz, um in psychischen Krisen souverän zu reagieren:

Rolle & Haltung – Was dürfen Ersthelfende, was nicht?

Interaktive Live-Veranstaltung (Dauer: 120 Minuten)

Allgemeine Einführung in die Rolle als Ersthelfer:in für psychische Gesundheit
Definition der Ziele der Ausbildung
Wissen über psychische Gesundheit in Deutschland
Wie Sie psychische Beanspruchung erkennen können
Welche innere Haltung ist für Ihrer Rolle hilfreich ist
Was Ihr Wirkungsspektrum ist

Depressive Symptome – Warnsignale deuten & Gespräche führen

Interaktive Live-Veranstaltung (Dauer: 120 Minuten)

Einführung in die Gesprächsführung (Konkreter Ablauf, Grundsätze und Tabus)
Gesprächsführung im Kontakt mit Menschen mit depressiven Symptomen anhand konkreter Fallszenarien
Aktive Fallarbeit: Praktische Anwendung des Gelernten anhand eines Praxisfalls

+ Lernvideo (Dauer: 20 Minuten)

Übersicht über die häufigsten psychischen Erkrankungen
Psychische Belastung vs. Erkrankung und deren Entstehung
Basiswissen: Krankheitsbild „Depression“ (Symptome, Formen, Merkmale)

Angst & Panik – Akute Hilfe bei Angstzuständen

Interaktive Live-Veranstaltung (Dauer: 120 Minuten)

Vertiefung der Gesprächsführung
Lerneinheit mit praktischer Übung zu der Kompetenz des offenen Zuhörens
Gesprächsführung im Kontakt mit Menschen mit Angstsymptomen anhand konkreter Fallszenarien
Aktive Fallarbeit: Praktische Anwendung des Gelernten anhand eines Praxisfalls

+ Lernvideo (Dauer: 20 Minuten)

Basiswissen: Krankheitsbild „Angststörung“ (Symptome, Formen, Merkmale)
Basiswissen: Panikattacken (Anzeichen, Handlungsanweisung im Umgang als Ersthelfer:in für psychische Gesundheit)

Intoxikation – Handlungssicherheit im Kontext von Substanzmissbrauch und Abhängigkeit

Interaktive Live-Veranstaltung (Dauer: 120 Minuten)

Lerneinheit mit praktischer Übung zu der Kompetenz der Ressourcenaktivierung
Gesprächsführung im Kontakt mit Menschen mit Symptomen von Sucht und Abhängigkeit anhand konkreter Fallszenarien
Rollenschärfung
Aktive Fallarbeit: Praktische Anwendung des Gelernten anhand eines Praxisfalls

+ Lernvideo (Dauer: 20 Minuten)

Arten von potenziell problematischem Konsum, Risiken und Konsummotive
Basiswissen: Krankheitsbild "Substanzabhängigkeit“ (Merkmale, Unterscheidung von Substanzmissbrauch
Umgang mit akuter Intoxikation als Ersthelfer:in für psychische Gesundheit)

Krisen & Suizidalität – Handeln in Extremsituationen & Eigenschutz

Interaktive Live-Veranstaltung (Dauer: 120 Minuten)

Basiswissen über akute Krisen und Suizidalität (Mythen, Fakten, Warnsignale, Gründe für Suizidalität, Dimensionen von Suizidalität, selbstverletzendes Verhalten)
Rolle und Pflichten als Ersthelfer:in für psychische Gesundheit
Konkreter Umgang im Fall einer akuten Krise oder Suizidalität anhand eines konkreten Fallszenarios
Aktive Fallarbeit: Praktische Anwendung des Gelernten anhand eines Praxisfalls
Eigene Psychohygiene: Wie man sich selbst schützen kann

Reflexion & Abschluss – Integration in den Arbeitsalltag

Interaktive Live-Veranstaltung (Dauer: 120 Minuten)

Weitere Formen psychischer Erkrankung
Auf den Punkt gebracht: Ihre Rolle
Reflexion über Ihre Entwicklung als Ersthelfer:in für psychische Gesundheit
Ausblick auf Ihre praktische Tätigkeit im Job

Versorgungsnah & praxiserprobt

Psychische Krisen am Arbeitsplatz erfordern mehr als nur Mitgefühl – sie erfordern echte Handlungsfähigkeit. Mit unserem Zertifikatslehrgang machen Sie Ihre Mitarbeitenden zu kompetenten Ersthelfenden.

Wir arbeiten erfolgreich mit unterschiedlichsten Branchen und Organisationsformen zusammen – vom Mittelstand bis zum Großkonzern, von der Verwaltung bis zur Industrie.

Unser Konzept bietet Ihnen ein modulares System, das auf drei Säulen basiert: Praxisnähe, Branchenrelevanz und Versorgungssicherheit. Darüberhinaus bietet diese Kombination:

Wirkungsvoll: Als langjähriger EAP-Anbieter (Employee Assistance Program) entsteht eine einzigartige Verzahnung von Qualifizierung und nachhaltiger Unterstützungsstruktur für Ihre Mitarbeitenden.
Anschlussfähigkeit: Unsere Kursinhalte lassen sich nahtlos in Ihr bestehendes Gesundheitsmanagement (BGM) integrieren.
Individualisierbarkeit: Wir passen Fallbeispiele und Schwerpunkte auf die spezifischen Belastungsprofile Ihrer Branche an.

Durch unsere tägliche Arbeit in der psychosozialen Unterstützung wissen wir genau, welche Herausforderungen Mitarbeitende und Führungskräfte aktuell bewegen.

Kontakt aufnehmen und Angebot erhalten

Suchen Sie einen erfahrenen Kooperationspartner für den Zertifikatslehrgang Ersthelfer:in für psychische Gesundheit und diese direkt mit dem Employee Assistance Program (EAP) verknüpft?

Dann kontaktieren Sie uns und erhalten Ihr persönliches Angebot.

Wir freuen uns auf Sie!

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